Why SITI  
      
   『獨學而無友,則孤陋而寡聞』,為了避免同仁在獨力研究上時發生了盲點或是瓶頸,點晶除了注重個人在專業領域上的表現,也強調與同 事間的良性互動。研發團隊每週進行一次以上的小組會議,除了呈現每位研發人員在專業領域上的心得或是瓶頸所在,更藉著共同討論來解決問題,並在解決別人問題的同時也讓同仁有機會突破自己的盲點。
   『不患無位,患所以立』這是點晶晉升制度的主要精神,點晶的職權一向是由能力而定,年資或是學歷背景都只是參考資料。因此同仁都樂於將自己研究心得與其他同事分享,不僅讓點晶專業的KNOW-HOW迅速累積,也加速了點晶研究團隊競爭力的提升。如此的良性競爭不但讓所有員工在合作上都能不遺餘力,也開拓了點晶美好的未來,也使得點晶能在瞬息萬變的IC設計產業不斷開創新技術並研發高品質的產品。